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2023-07-26 10:02  浏览:3
 

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某装修公司称,赵刚在入职时,受疫情影响,未及时签订劳动合同,后来疫情被控制住了,也未补签劳动合同。现在员工在工作中突发疾病去逝,依照规定不属于工伤,对于张红的仲裁请求很无奈。

对于张红要求某装修公司给予未签订劳动合同的双倍工资的请求,仲裁依照劳动合同法的规定给予支持。对于张红要求单位承担丈夫住院期间医疗费的请求,仲裁委认为,依照医疗保险缴费比例,单位应当承担赵刚住院期间医疗费的 85%。关于张红主张的丧葬补助费、直系亲属一次性救助费,依照规定,给予大连市职工社平工资的 3 个月和 10 个月标准予以支持。

裁定某装修公司在 10 日内给付赵刚生前住院治疗期间病假工资、未签订劳动合同双倍工资、住院医疗费、丧葬补助费、直系亲属一次性救助费等合计 22 万余元。

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联系人: 欧女士

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